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相关试题
12.迪尔和肯尼迪的组织文化类型中,赌博文化存在于风险大,反馈快的行业。( )
26.企业经销一种曾经销售过商品的决策,大致了解畅销与滞销的可能性,这属于( )。
27.( )就是打破常规,突破思维定式,改变现状,求新寻异,以创造出全新的构想和事物,谋求出奇制胜的创新技法。
14.把处理的事物看作是由若干个要素组成的相互联系、相互制约的有机整体,即( )
1.低层次需要满足的越充分,高层次的需要就越强烈,消费需要将指向更高级,这是指( )
16.丹尼森的组织文化模型将每一种文化特征细分出三个考察维度,下列属于适应性特征的维度是( )。
40.“坚车能载重,渡河不如舟”体现了( )原理。
18.所有管理者都应该是领导者,但并不是所有的领导者都是管理者。( )
13.传统领导品质理论认为,领导者具有的品质是天生的,斯托格迪尔把领导者的素质归纳为五项体质特征、16项个性特征、6项工作特征和9项社会性特征,其中包括:( )
20.保健因素是指与工作环境相关的因素,包括工资、福利、工作条件、安全保障、人际关系等。( )
10.下列不属于有效控制的特征是( )。
31.马歇尔于1890年在著作《经济学原理》中提出的生产四要素不包括( )。