事考帮APP
让考事变得更简单
A
钟某有欺诈行为，故此劳动合同无效
B
钟某属于童工
C
杨某自杀的行为应认定为工伤
D
若公司其他员工发生工伤，则无法享受工伤保险待遇
正确答案 ：A
解析
【事考帮答案】A。考查法律-劳动法/劳动合同法。
A项：《劳动合同法》第二十六条第一款第一项 【劳动合同的无效】下列劳动合同无效或者部分无效：（一）以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的。故A对。
B项：《劳动法》第十五条第一款 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。因此17岁的钟某属于未成年工，根据相关规定，用人单位禁止招用童工但不禁止未成年工。故B错。
C项：《工伤保险条例》第十六条 职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）故意犯罪的；（二）醉酒或者吸毒的；（三）自残或者自杀的。故C错。
D项：《工伤保险条例》第六十二条第二款 依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。故D错。
综上，故本题选A。
