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A
2
B
3
C
4
D
5
正确答案 :B
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韦伯把组织分为不同的类型,包括神秘组织、合理—合法组织和( )。
5.人员配备的原则有( )。
某总经理把产品销售的责任委派给一位市场经营的副总经理,由其负责所有地区的经销办事处,但同时总经理又要求各地区经销办事处的经理们直接向总会计师汇报每天的销售数字,而总会计师也可以直接向各经销办事处经理们下指令。总经理的这种做法违反了什么原则?( )。
14.产权制度、经营制度、管理制度这三者之间的关系是( )
18.战略评价的原则有( )。
9.以下著作体现了我国管理思想的有( )。
决策的关键是目标,没有目标就没有决策。
13.马斯洛提出的需要层次理论属于哪种类型的激励理论?( )
30.由于人们的过失产生的风险,例如交通事故、火灾、工业伤害等意外事故,属于动态风险。
19.对管理工作进行绩效评价的指标有( )。
25.咖啡店针对顾客投诉问题的处理决策为程序性决策。( )
19.小张的上司要求她解释其所属部门的实际开支与公司预算数额不符之处。在这里,上司执行的是哪方面的管理职能?。( )