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A
刻板印象
B
光环效应
C
近因效应
D
首因效应
正确答案 :A
解析
考查决策心理效应。定型效应,也称刻板印象,是指在人头脑中存在的、关于某一类人的固定形象。题干所述符合定型效应的表现。
相关试题
利用内部优势回避或减轻外部威胁影响的战略是()。
组织中的管理人员可以分为两种类型,即()。
事业单位的主体应当是为社会提供公益服务的()。
当今管理的新趋势:人由“劳动力”转变为“人力资源”,进而成( )。
( )是指对被考核对象未做要求和期望但是一小部分被考核对象可以达到的绩效水平。
管理者在计划执行前,对计划内容进行审查,体现的是预先控制。
下列组织形式中,最直接体现了管理劳动专业化分工思想的是( )。
管理活动具有久远的历史,它是人类社会( )和共同生活的产物。
二、多项选择题(下列各题中两个或两个以上的正确答案,只有将它们全部选出,并填涂在答题卡上,且不错选漏选,方能得分。每小题2分,共20分) 绩效管理一般包括绩效计划、()等环节。
()认为流程的简化可以减少偏差,提高质量。
在组织规模一定的条件下,管理层次越少,其管理幅度就会
创新能否成功以及在多大程度上成功,存在高度的不确定性,因而具有()。