人际关系理论的创始人是（ ）。

管理的基本特征包括（ ）。

风险型决策最常用的方法是（ ）。

亨利·明茨伯格认为管理者角色包括（ ）。

美国著名管理学家赫伯特·西蒙指出：“决策是管理的心脏，管理是由一系列决策组成的，管理就是决策。”这实际上意味着（ ）。

假设人一般天生就懒惰的理论是（ ）。

由美国心理学家亚当斯提出来的，主要侧重于研究员工对报酬、个体努力等因素的感知公平性的激励理论是（ ）。

计划是管理的首要职能，其工作程序和内容包括（ ）。

国家宏观调控物价，抑制通货膨胀，促进经济发展，这属于管理中的（ ）。

当团队已经成熟为一个具有高度凝聚力的群体，这表明团队发展进入（ ）。

2. 所谓授权是指上级委授给下属一定的权力，使下级在一定的监督之下有相当的自主权、行动权，所以授权者对被授权者有指挥监督权。（ ）

有的决策者希望实现目标的行动要轰轰烈烈，又顾虑成本开支巨额投入，这是（ ）的表现。