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A
2
B
3
C
4
D
5
正确答案 :B
解析
题考查事业单位人事管理制度。《关于在事业单位试行人员聘用制度的意见》指出,聘用合同分为短期、中长期和以完成一定工作为期限的合同。对流动性强、技术含量低的岗位一般签订3年以下的短期合同;岗位或者职业需要、期限相对较长的合同为中长期合同;以完成一定工作为期限的合同,根据工作任务确定合同期限。合同期限最长不得超过应聘人员达到国家规定的退休年龄的年限。聘用单位与受聘人员经协商一致,可以订立上述任何一种期限的合同。
相关试题
关于劳务派遣单位和用工单位的义务,下列表述正确的有( )。
下列情形中,用人单位与劳动者解除约定服务期的劳动合同的,劳动者应当按照劳动合同的约定向用人单位支付违约金的有( )。
李某,十五周岁,犯( )时应当负刑事责任。
2015年12月9日财政部发布通知从2016年1月1日起我国将对进出口关税进行部分调整。其中箱包、服装、围巾、毯子、真空保暖杯、太阳镜等海淘"爆款"商品将以暂定税率的方式下调关税,下调幅度为( )左右。
下列属于社会主义荣辱观内容的有( )。
8. 同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
下列不符合我国公民道德建设发展主流的是( )。
坚持科学发展观的基本要求是( )。
根据《中华人民共和国宪法》的规定,与公民享有的劳动权相对应的国家义务有( )。
56.中华人民共和国对于因为政治原因要求避难的外国人,可以给予受庇护的权利。( )
《中共中央国务院关于分类推进事业单位改革的指导意见》指出,事业单位改革必须坚持的基本原则包括( )。
关于我国开展事业单位改革的指导思想,下列说法中错误的有( )。