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A
自上而下法
B
自下而上法
C
上下结合法
D
战略小组法
正确答案 :B
解析
【金标尺答案】B。解析:本题考查战略制定的方法。 自上而下法是先民主后集中的方法,组织高层管理者对下属部门不做具体硬性的规定,而要求各部门积极提交方案。故本题答案为B。
相关试题
根据组织的发展要求和经营目标,针对组织所面临的机遇,列出所有可能达到经营目的的战略方案。这种方案是( )。
组织战略的层次包括( ).
管理大师明茨伯格将战略管理划分为十个学派。
利用优势,回避或减轻外部威胁影响的战略匹配是:
增长型战略实施不是自上而下地灌输组织战略,而是自下而上地提出战略。
( )是指在制定、实施与评价具有全局性、指导性与纲领性的组织目标、方针与计划的活动中通过一定策略、技术与手段以实现组织长远目标的过程。
许多组织在战略管理方面存在的问题有( )。
战略管理在公共部门的运用面临政府任期的短期性和行政取向的限制。
在战略实施过程中对既定的判断标准检查战略实施情况,一旦发现有偏差就要及时采取措施进行纠正,这种控制类型属于( )。
影响战略评价的基本因素包括()等。
制定长期计划是长期规划时代的管理重点之一。
战略管理对组织的正面效果有( )。