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解析
本题考查师幼关系与互动的原理和策略。 (1)出现的问题:案例中的“我”在教育评价中出现了频繁运用表扬和肯定的方法对待阳阳,导致阳阳更加不爱学习,和同学争吵。老师的表扬造成阳阳骄傲自满的性格,认为老师的表扬就是“护身符”,以致后来受不了老师的批评而生气地走出教室。 (2)解决办法:作为教师要善于并且会用表扬的手段,针对孩子的性格特点进行奖励和肯定,案例中的阳阳,老师要运用表扬和惩罚交替的方式进行,而不是一味地进行表扬和奖励。