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A
职权集中化程度越高
B
职权分散化程度越高
C
授权越明确
D
授权越具有弹性
正确答案 :B
解析
【解析】衡量一个组织职权的集中化和分散化程度,主要有下列几项标准:决策的数量、决策的范围、决策的重要性、对决策控制的程度,若下级管理层作出的决策数量多,而且作出的决策很重要,影响面也大,则这样的组织职权分散化程度越高,故答案选B。
相关试题
最主要、最典型的公共组织是( )。
企业管理者的精力和时间是有限的,因此企业在进行组织设计时应当考虑管理幅度的影响,下列因素中,不属于影响管理幅度的因素的是( )。
下列哪些内容是法约尔提出的管理原则( )。
巴纳德认为,作为正式组织的协作系统,都包含三个基本要素,即( )。
在现代管理理论学派中,认为企业管理没有什么一成不变,普遍适用的“最佳的”管理理论和方法的学派是( )。
为了解决在实施决策过程中出现的而一时又难以查清原因的问题的决策方案,称为( )。
科学管理理论的代表人物不包括( )。
目标一致性是组织的主要标志,也是组织形成的基本要求。( )
管理的基本特征有( )。
领导者作出的关于组织收购与兼并、组织机构改革方面的决策,属于( )。
为了确保主管人员选聘过程中能做到公开竞争原则,其大前提是( )。
决策遵循的是( ),而不是最优原则。