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A
晋升工资
B
实施奖惩
C
评优提拔
D
受聘任教
正确答案 :C
解析
《中国人民共和国教师法》第二十四条规定教师考核结果是受聘任教、晋升工资、实施奖惩的依据。
相关试题
最早提出反对体罚的教育家是( )。
( )又称“常模参照性评价”,依据学生个人的学习成绩在该班学生成绩序列或常模中所处的位置来评价或决定他的成绩优劣,不考虑是否达到了教学目标的要求。
对学习的概念,下列理解错误的是( )。
《中华人民共和国教育法》规定,侵占学校及其他教育机构的校舍、场地及其他财产的,依法承担( )。
西方教育史上三大里程碑不包括( )。
卢梭的“自然教学论”强调使儿童从社会因素的束缚于压抑下解放出来,回归人的自然状态,遵循人的自然倾向,使儿童自由成长。
完形—顿悟说的基本内容不包括( )。
社会助长指个人的活动效率由于他人同时参加或在场旁观而提高。( )可解释社会助长。
男性智力分布的离散程度比女性小。
( )是一种对信息进行暂时加工和储存的能量有限的记忆系统,在许多复杂的认知活动起重要作用。
( )指一个人在同一时间内能清楚地觉察到客体的数量, 如“一目十行”。
教育目的的性质和教育内容最终由政治经济制度决定。