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正确答案 :错
解析
考查计划。广义的计划指制定计划、执行计划和检查计划等整个计划工作的全过程,狭义的计划是指制定计划,即通过一定的科学方法,为目标的实施做出具体安排。
相关试题
人际关系理论的创始人是( )。
( )是指绩效评价所获信息及结果与需要评价的真正工作绩效之间的相关程度。
1954年美国管理学家彼得·德鲁克首次提出“目标管理”的著作是( )。
管理的创新性来源于( )。
( )认为,领导者行为的有效性不单取决于领导者个人行为,最主要的是应当取决于具体的情景和场合。
计划是管理的首要职能,其工作程序和内容包括( )。
管理的基本特征有( )。
当人们认为自己的报酬与投入之比相等时,就会有较大的激励作用,这种是( )。
按照计划所涉及的范围,计划可分为( )。
力图以最小的付出获得最大报酬的人是( )。
组织中的成员在下述哪种情况下形成的群体具有最强的凝聚力?( )
( )能克服群体决策过程中的两大缺点:浪费时间、少数地位较高的成员支配群体。