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A
产品
B
资源
C
服务
D
作业方法
正确答案 :A C D
解析
【答案】ACD。金标尺解析:本题考查管理创新。管理创新是指组织形成一种创造性思 想并将其转换为有用的产品、服务或作业方法的过程,即富有创造力的组织能够不断地将创造 性思想转变为某种有用的结果。
相关试题
不是所有的行为或活动都能够成为创新,创新应当具有的特征有( )
熊彼特在其著作( )首次提出创新一词。
概念创新引导组织创新,组织创新引导技术创新,技术创新引导产品创新,产品创新实现市场创新。 ( )
“举一反三”“以一贯十”等是下列哪种创新思维形成的结果? ( )
制度创新需要从( )角度来分析企业系统中各成员间的正式关系的调整和变革。
18世纪以来,世界的科学中心和工业中心从英国转移到德国,又从德国转移到美国。表面上看是地理位置的更替,实质上是( )转换的结果。
创意由两项知识组合,一是相关知识,二是( )。
( )是创新工作必须要有的组织保障。
在组织的技术创新中,材料创新和设备创新属于( )的主要内容。
随着企业价值观的演变,企业的工作方式也经历了四个时期的交替,其中“工作轮换和扩大化时期”发生在( )。
为了降低研发成本、减小风险,并获得较快的收益,企业应在竞争中采用技术跟随和技术模仿战略。
管理创新是一个系统的过程,要经过的阶段包括( )。