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A
目标控制
B
授权控制
C
不相容职务分离控制
D
资产与记录保护控制
正确答案 :A
解析
本题考查控制。
目标控制是指首先制定组织的财务总体目标,然后将其分解和具体化,再由不同层次的工作人员执行计划,对执行过程和结果实施监督和检查,并及时进行反馈和调整的控制方法。目标控制通过将总体目标逐级分解、逐级实现的方式,使目标的实现过程具有可操作性。故本题答案为A。
B项:授权控制是指组织的职能部门和操作人员,必须经过财务授权才能处理特定业务的控制方法。
C项:不相容职务分离控制具体包括以下几个方面:授权与执行分离、执行与记录分离、执行与审核分离、保管与记录分离。
D项:资产与记录保护控制是指建立限制接近重要资产和记录的规定,以确保重要资产和记录的安全。
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