下列表述中，体现了管理最基本的任务的是（ ）

选择继续当前的运营和政策，以便在可预见的未来提供同样的产品或者服务，保持市场份额等，是稳定战略中哪种类型的体现？（  ）

（  ）是未来导向的，是管理者最期望的控制方法。

战略是组织为了击败竞争对手而采取的特定计谋，这主要体现了管理学家明茨伯格对于战略的哪种定义？（ ）

组织成员乐于与人互动，提升满足度的文化属于建设性文化。（ ）

在信息传递和交流过程中，很多沟通障碍会阻碍或歪曲有效的沟通，进而影响沟通的最终结果。下列属于人际沟通障碍的有（  ）。

理性模型指的是个体或团队为了提高自身决策的逻辑性和做出最佳选择的可能性而应该遵循的一系列流程，其基本假设不包括（ ）。

奎因和卡梅隆把组织的生命周期划为四个阶段，组织在下列哪一段的主要目标是提高内部的稳定性和扩大市场？（ ）

组织开始对生产或服务过程实施控制时，首先要设立衡量组织绩效和个人绩效的各项指标，以及符合实际情况的各种标准。（ ）

麦格雷戈认为，有关人的性质和人的行为的假设对于决定管理人员的工作方式是极为重要的，其把传统管理手段的人性假设观点称作“X理论”。下列属于其观点的有（ ）。

有效的组织结构通过一系列组织设计活动来实现。（ ）

许多组织都在通过文化的约束功能来塑造新成员。（ ）