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A
适用《劳动争议调解仲裁法》
B
对本人处分决定不服的,可以提起诉讼
C
事业单位人事争议处理适用回避制度
D
对本人考核结果不服的,可以申请复核
正确答案 :B
解析
本题考查事业单位条例。
《事业单位人事管理条例》第三十八条规定:事业单位工作人员对涉及本人的考核结果、处分决定等不服的,可以按照国家有关规定申请复核、提出申诉。B项,“可以提起诉讼”的表述错误。故本题答案为B。
【注意】本题为选非题,请考生注意题干要求。
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事业单位工作人员的考核内容包括( )。
31. 事业单位工作人员的考核内容中,“( )”主要考核业务技术水平、管理能力的运用发挥,业务技术提高、知识更新情况。
对事业单位人员实施奖励的原则是( )。
对事业单位人员实施奖励的原则是( )。
38.下列情形中聘用单位可以随时单方面解除聘用合同的是( )。
对事业单位人员实施奖励的原则是( )。
57. 事业单位应当根据不同岗位的要求,编制工作人员培训计划,对工作人员进行分级分类培训。工作人员应当按照所在单位的要求,参加( )。
对事业单位人员实施奖励的原则是( )。
从狭义的概念来讲,事业单位人员考核是指事业单位工作人员的( )。
41. 下列情形中,事业单位受聘人员需要提前书面通知单位解除聘用合同的是( )。
受聘人员年度考核或聘期考核不合格的,聘用单位可以调整该人员的岗位。( )
对事业单位人员实施奖励的原则是( )。