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A
生活
B
工作
C
需求
D
行为
正确答案 :D
解析
考查激励的含义。人的行为是由动机决定的,而动机是由需要引起的,当人们产生某种需要而未能满足时,就会引起人的欲望,这种欲望促使人处在一种不安和紧张状态之中,形成做某件事的内在驱动力。
相关试题
从激励内容的角度,可以将激励划分为( )。
工作丰富化的管理措施是根据( )提出来的。
全局性、长远性、宏观性的决策是( )。
组织变革的阻力包括( )。
短期计划在执行的过程中灵活选择的范围较小,( )是其最基本也是最重要的要求。
当企业采取较为保守的战略时,其在组织方面不具备的特征是( )。
开关决策是( )。
小陈同时拿到三家公司的面试邀请。被A公司录取的可能性不大,概率约为40%;被B公司录取的可能性相对较大,但是还是需要综合考虑该公司的面试人数,被录取的概率为60%;被C公司录取的可能性最大,被录取的概率约为80%。经过考虑之后,小陈决定去C公司参加面试。小陈的决策属于( )。
不属于激发管理者创新思维的因素是( )。
决策者既希望行动轰轰烈烈,又顾虑成本开支巨额投入,这是一种( )心理压力表现。
领导者作出的关于组织收购与兼并、组织机构改革方面的决策,属于( )。
决策的前提和基础是( )。