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A
领导者与被领导者及环境之间的相互影响
B
领导者的个人特性对领导有效性的影响
C
领导者的行为对领导有效性的影响
D
领导方式的易变性
正确答案 :A
解析
考查领导权变理论。领导权变理论所关注的是领导者与被领导者的行为与环境的相互影响,尤其关注不同的领导方式与各种环境之间的适应性,并强调领导者的行为取决于既定的环境或情境。
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