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相关试题
二、多选题规模的扩大对组织结构的影响包括( )。
具有( )特征处事有条不紊、能够自行预定目标与完成目标的个人。
控制几乎包了管理人员为保证实际工作与计划一致所采取的一切活动,下列关于其特征的说法,正确的是( )。
利用平衡计分卡衡量企业绩效时,需要同时关注财务、顾客、业务流程和( )等四个维度。
下列不属于科层制组织特征的是( )。
直接控制是指通过提高管理人员的素质来进行的控制工作。
组织文化的概念由威廉·大内首次提出,犹如一根导火索,引燃了组织心理学有史以来影响最广泛的一场运动。( )
规模越小的企业其管理幅度也就越小
组织设计的原则包括( )。
以下情况最适于分权的是()。
三、判断题管理的最终目标是实现资源的有效配置。
对现代企业来说,创新是以“创”为灵魂,以“新”为追求,以“发展”为最终目标的。