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正确答案 :错
解析
【金标尺答案】F。解析:本题考查领导风格理论。 民主型的领导风格依靠领导者和下属共同讨论,主要依赖下属的参与。民主型的领导风格不但可以完成组织的目标,而且士气高昂,关系融洽。题干说书成员士气低落、情绪不稳定说法错误。 故本题说法错误。
相关试题
菲德勒将领导风格区分为关系取向型和任务取向型。下面哪一项最能体现任务取向型的领导风格?( )
工业化时代强调领导者应具有较强的事业心和进取精神,而知识经济时代强调领导者应具有创新精神和危机意识。
没有一套适合任何时代、任何个人的普遍的管理方法,这种观点主要来自( )。
根据领导者运用职权的方式不同,可以将领导方式概括为专制、民主与放任三种类型。其中民主式领导方式的主要优点是( )。
X理论认为人的本性是懒惰的。
在组织的权力结构中,占支配地位的是( )。
有效的领导方式与环境和个性有关。
既给下属一定的指导,又注意激发和鼓励其积极性的领导者是( )。
根据管理方格图,对生产高度关心而对人很少关心的管理是属于哪种类型的领导风格( ) 。
任务导向型领导力图通过关心下属来建立有效工作群体。
领导的本质是一种影响力,即管理者通过其影响力来影响追随者的行为以有效达到组织目标。
根据生命周期理论,领导风格随着下属成熟程度的不同对于高度成熟的下属,应采取( ) 的领导风格。