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重庆
A
通用汽车公司
B
罗克韦尔自动化公司
C
丹纳赫集团
D
波音公司
正确答案 ：A
相关试题
40.某公司总裁老张行伍出身，崇尚以严治军，注重强化规章制度和完善的组织结构，尽管有些技术人员反映老张的做法过于生硬，但几年下来企业还是得到了很大的发展，根据管理方格论观点，老张的作风最接近于（ ）。
计划不如变化快，所以组织不需要制定组织战略，灵活应变才是最好的战略。
《辞海》中说，“权”为权宜、权变，即衡量是非轻重，以因事制宜，因此从其本意而言，权术最初并无贬义，它是因人、因事、因时而变通办法、灵活处理的手段，是一种智术。
情境领导理论的本质在于领导者的行为要与下属的能力和责任心相适应。
期望值理论强调要处理好（ ）几个方面关系。
风险管理目标可根据损失前后分为两个模块，下列哪一项属于损失后的目标？（ ）
科学管理理论的内容主要包括（ ）。
下列人际关系学说理论提出的顺序，排列正确的是（ ）。
战略管理是一项综合性的管理活动，但与决策无关。
战略管理理论的发源地是（ ）。
公共管理与企业管理的区别有（ ）。
关于组织文化，下列说法中错误的有（ ）。
