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正确答案 :错
解析
【本题已勘误】考查组织的含义。(1)组织结构的本质是职工的分工合作关系。 (2)组织结构的核心内容是权责利关系的划分。 (3)组织结构设计的出发点与依据是企业目标。
相关试题
下列不属于政府内部监督体系的是( )。
组织的战略,可以划分为( )。
关于霍桑实验,说法错误的有
一般来说,实行目标管理需要逻辑的步骤是( )。
管理的( )可以用于判断管理活动是否值得继续以及管理者的精力和时间分配是否合理。
随着下属成熟度的提高,领导者应逐渐减少对工作的控制,但应该增加关系行为。
科学管理理论的代表人物包括( )。
管理者必须因地制宜地将管理知识与具体管理活动相结合,这里强调的是( )。
领导者对下属需要完成的任务进行说明,包括对他们有什么希望,如何完成任务,完成任务的时间限制等等。这种领导行为属于( )。
以下对行为观察法优缺点描述正确的是( )。
一个组织以刚性管理为主还是以柔性管理为主的决定因素不包括( )。
在进行管理工具选择时,从最基本的要素来看,考虑的因素是( ) 。