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A
层次性
B
多重性
C
变动性
D
多元性
正确答案 :A
解析
解析:本题考查管理的特性。 管理目标具有层次结构性,目标既有最高层次的战略目标,也要由较低层次的具体目标。故本题答案为A。
相关试题
公共管理的基本特点有( )。
管理自从有了人类集体活动以来就开始了。
高层管理人员不经常性地从事具体作业活动,所以,他们不用掌握作业活动所需的技术技能。
25、某研究所的一位管理人员告诉自己的好朋友,说他在单位的主要职责是给软件开发人员分派具体的工作任务,并指挥和监督各项具体工作任务的完成。由此可推断,这位管理人员是( )
为了保证目标及为此而制订的计划得以实现,就需要有( )职能。
管理的基本特征包括( ).
制定战略目标是基层管理人员的工作。
管理者在进行经营决策时扮演的角色是( )。
管理是以管理者为客体进行的活动。
( )在管理活动中起着承上启下的连接作用。
管理就是管理者在一定的环境和条件下,为了实现特定的目的、动员和运用有效资源而进行的计划、组织、领导、控制和分析等社会活动。
管理者的10个角色可以组合成三个方面,即:( )。