事考帮APP
让考事变得更简单
请使用微信扫描二维码,登录事考帮
A
领导要与群体或组织内其它人员发生联系
B
领导是一个影响过程
C
权力在群体或组织内的分配是不平等的
D
领导的作用是激发和挖掘组织成员的潜力,以实现组织或群体目标
正确答案 :A B C D
解析
考查领导。领导就是引导和影响人们实现组织或群体的目标而做出努力与贡献的过程;而领导者就是实施这种行为的人。它包括以下几个要点:领导要与群体或组织中的其他人员发生联系;权力在群体或组织内的分配是不平等的;领导是一个影响的过程;领导的作用是激发和挖掘组织成员的潜力,以实现组织或群体的目标。
相关试题
某公司内部正在进行流程调整,但是公司内部却出现破产的小道消息,导致员工工作态度消极,导致这种情况出现的原因可能是()。
战略管理着眼于长期健康稳定发展,但它不要求管理者对未来生存和自身状况有足够的预见性。
从管理的科学理论上看,管理是人们事先拟定计划和目标并经过组织和活动实施的自觉行为,并要通过被管理者的活动来实现管理的目标。
如果一个组织所面临的环境复杂,但相对来说比较确定,那么该组织适宜采用( )
组织目标系统的最低层次是( )。
世界上没有两个具有相同组织文化的组织。
()是选择管理方式的根本标准。
事后控制的致命缺陷在于,整个管理过程(),管理活动中出现的偏差已经在系统内部造成损害,并且无法补偿。
在预算的分类中,被称为“总预算的”是( )。
公司经理用奖金鼓励某一员工努力工作,但发现这一员工对此并没有兴趣,从期望理论的角度看,( )太低可能会导致这名员工没有工作的动力。
一个人逐渐适应,并采取措施缓解心理压力,心情慢慢平静,这是承受心理压力的()。
二、多选(每小题2分,共10题)下列关于有机式组织和机械式组织特征的描述,正确的是()。