国家通过税收调节收入差距，维护社会公平稳定。这是运用了下列哪种管理方法？（ ）

26.在现代企业中，企业的管理者既要满足股东对红利的要求，又要保证扩展企业实力的需求，既要满足职工物质和精神方面的追求，又要考虑社会大众、广大消费者的利益；既要处理好同政府的关系，遵守法律法规，又要千方百计追求利润最大化。这体现了管理的（ ）。

23.下列选项中，属于授权的一项是（ ）。

10. 下列属于前馈控制的是（ ）。

下列哪种类型的领导会为下属制定很高的工作标准?（ ）

9.以下著作体现了我国管理思想的有（ ）。

40.直线-职能参谋型组织结构中参谋部门具有（ ）。

19.小张的上司要求她解释其所属部门的实际开支与公司预算数额不符之处。在这里，上司执行的是哪方面的管理职能？。（ ）

14.标杆管理可能会引起本企业与目标企业全面趋同，没有了本企业的任何特色，即失去了推行差异化战略的机遇。（ ）

16.“忠言逆耳”指的是影响有效沟通的障碍中的技术因素。

三、判断1.在组织绩效管理中，核心环节是绩效设计。（ ）

2．我国古代（ ） 奉行“财币欲其行如流水”的观点，主张薄利多销，提出“无息币”，做到快销快购，加速商品和货币的周转。