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A
管理幅度大,管理层次少
B
管理幅度大,管理层次多
C
管理幅度小,管理层次少
D
管理幅度小,管理层次多
正确答案 :A
解析
【金标尺答案】A。解析:本题考查组织结构。 扁平组织结构的特点是管理幅度大,管理层次少。金字塔式组织结构的特点是管理幅度小,管理层次多。 故本题答案为A。
相关试题
直线制企业组织结构是一种古老的形式,对任何企业来说,它都劣于矩阵制组织结构。
容易产生多头领导,不能实行统一指挥的组织形式是( )。
在以下组织结构形式中,能够有效结合组织的纵向垂直管理和横向水平管理的组织结构形式是( )。
管理组织的最基本结构形式是( )
直线权力与参谋权力之间的关系应该是“参谋建议,直线指挥”。
应重点培训按计划、流程、标准等操作实施的能力的是( )。
管理人员的选聘程序是( )。①搜集相关信息 ②进行职务分析 ③发布招聘信息④制定选聘计划 ⑤测试与筛选 ⑥正式聘用人员
直线——职能制的优点有( )。
授予直线是怎样的权力?( )
大型企业通常采用的组织形式是:( )。
直线型组织结构一般只适应用( )。
经济效益是人员配备必须优先遵守的原则。