客服
购物车
APP下载
扫码下载事考帮APP
回顶部
注册/登录即代表您已同意事考帮《隐私协议》《用户协议》
请使用微信扫描二维码，登录事考帮
报考地区
学习方向
重庆
A
系统性
B
开放性
C
层次性
D
多样性
正确答案 ：D
相关题集
【职通编制班】模考题集
汇总集训营使用的所有模考习题单
相关试题
判断题管理不以人的意志为转移，不因社会制度和意识形态的不同而改变。
下列属于预先控制的是（）。
目标管理把工作的需要和人的需要结合起来，使员工发现工作的兴趣和价值，从工作中满足自我实现的需要。
以下不属于非正式组织积极作用的是（）。
信息超载就是六西格玛管理是20世纪80年代末首先在美国摩托罗拉公司发展起来的一种新型管理方式。一个人面对的信息超过了他的处理能力。
下列属于领导者所需要具备的基本素质有（ ）。
一、单项选择题下列与管理的社会属性无关的变化有（ ）。
激发组织创新力的因素包括三个方面（）。
自下而上沟通更容易受个人因素的阻碍产生信息的扭曲和偏差，原因之一是下级往往害怕领导打击报复、“穿小鞋”，致使下级不愿反映真实情况。
直线型组织结构的特点是（ )。
在管理活动中，最能激发管理者创新思维的因素有目标、意志、兴趣、情感等。
以工作为中心，强调规章制度的管理模式是（ ）。
