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A
科学管理理论
B
行为科学理论
C
一般管理理论
D
管理科学理论
正确答案 :A
解析
亚当·斯密1776年发表的《国富论》中有关劳动分工的学说,为管理方式变革从经验式走向理论化作了前期理论准备。到20世纪初,泰罗于1911年出版的《科学管理原理》,才真正标志着管理方式变革由经验上升到理论。
相关试题
组织中的决策并不是单项决策,而是一系列相互独立的阶段的综合。
河野义弘认为官僚型型文化的组织是固执、谨慎、保守。()
某电商企业的总经理在总体市场不景气的情况下,发现电子商务项目对于企业走出困境具有可行性,决定投资电子商务。之后,他合理设计了网络营销项目,并进行了前期宣传。因与电信部门、税务部门的协调,新项目正式启动的时间比预期晚了一年,因此丧失了大量的市场的机会。下列说法中最能概括该总经理管理技能状况的是( )。
与SWOT分析匹配的战略有()。
战略实施的类型包括指挥型、变革型、合作型、文化型、综合型。()
下属、任务和组织自身都可能成为领导替代物。()
关于刚性管理和柔性管理的理解,以下()是错误的。
()是保证组织稳定的重要基础。
从单纯依靠质量检验事后把关,发展到过程控制,突出了质量的预防性控制的管理方式是()。
老李在单位作为一把手,经常是身先士卒,因此博得下属和群众的拥护,老李因此而得到的权力是指()。
正式组织是以()为重要标准,非正式组织是以()为重要标准。
以下关于公平理论的说法,正确的是()。