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A
R.J彼得斯
B
R.H沃特曼
C
孔茨
D
西拉季
正确答案 :D
解析
考查组织设计。管理学者西拉季等人认为,影响组织设计的因素主要有环境、战略、技术和组织结构等四项因素。
相关试题
在领导生命周期理论中,“四种领导方式”不能主观确定哪一种领导方式最好。
滚动计划的优势在于能够将本计划期未完成的任务合理地滚动到下一计划期中去。
你认为在下列哪种情况下,管理者的直接下属人数可以增加( )。
之所以出现“差之毫厘,谬以千里”的预测结果,通常是可能受到了( )的影响。
()是一个识别并引进最佳实践以提高绩效的过程。
下列对管理成本与管理效率的关系的理解,正确的有( )。
在管理活动中,最能激发管理者创新思维的因素有( )。
集权的缺点是各个部门统一协调困难。
下列哪些现象不能在马斯洛的需要层次理论中得到合理的解释( )。
每一种绩效评价工具都有其优点和不足,在各种绩效评价工具中,( )的主要缺点是很难对员工作出评价或者难以对员工的绩效进行排序。
目标管理的前提是()。
授权不同于参与,参与实行的是决策权力共享,而授权则是由下属自己做出决策。