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A
用科学(系统化的知识)代替经验的方法
B
在集体活动中取得不一致
C
实现人们的彼此合作以代替混乱的个人主义
D
尽最大的可能培养工人
正确答案 :A C D
相关试题
13.下述竞争战略中,哪一个涉及在某个狭窄范围中的成本优势或差异化优势?()
下列关于控制中纠正偏差的叙述,不正确的是( )。
37.右表表示的绩效评价方法是( )。
管理哲学是关于管理的( ),是管理主客体矛盾运动规律的学科。
销售经理王明带领的团队没有完成年初制定的工作目标,总经理决定撒销王明的经理职务,将其降职为主管,总经理行使了哪种权力?( )
53.人员配备的原理有( )。
54.组织工作的特点有( )。
57.目标管理的特点有( )。
66.博尔达计数即首先给每个备选方案按照偏好次序依次排列打分,然后计算各个方案的总分,分数最高者胜出。
6.强调战略是威胁或击败竞争对手的一种手段,重在达成预期竞争目的属于以下哪种战略?( )
( )的特征是跨职能、跨层级、信息自由流动、宽管理跨度、分权化、员工自主性高。
30.下列选项中,属于简单和稳定环境的有( )。