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正确答案 :对
解析
本题考查管理概述。 管理是人类社会协作劳动和共同生活的产物。社会发展到资本主义阶段,科学技术和生产力得到迅速发展,社会分工和生产的社会化水平达到很高程度,社会和政治结构高度分化,在此背景下,管理活动逐步趋向于专业化、科学化,并广泛渗透到社会生活的各个领域。本题直接考查教材原话。 故本题说法正确。
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将计划执行情况及时反馈给管理者,促使管理者对已达到的目标水平和预期目标进行对比分析,是控制工作最重要也是最开始需要做的内容。
20世纪初期法国古典管理理论学家亨利.法约尔提出,所有的管理者都应履行五种管理职能:计划、组织、指挥、协调和控制。
“好的计划方案也只有落到行动中才有意义”,下列描述与这句话想表达的意思最接近的是( )
从管理方法的具体运用角度看,法律方法、行政方法、经济方法、情感方法等都是柔性管理方法的应用。
具体而言,制定绩效评价的标准包括两个方面的内容:确定关键绩效指标和设定相应的绩效评价标准。
组织在进行人员选聘的过程中,“搜集相关信息”完成后应该进行下列哪项工作( )
组织管理存在一定的规律,尤其是体现在决策环节,如果参与决策的人员越多,专业背景越丰富,则决策的过程越顺利,可实现性也越好。
下列绩效评定指标中,哪一项不能作为对员工“业绩”的评定指标?( )
从系统的观点看,管理决策是由决策主体、决策客体、决策理论与方法、决策信息和决策结果等要素构成的一个有机整体。
对于不同组织而言,环境中对其直接发生重要影响的因素是不同的,但一般来说都包括( )。
一般认为,普通人具有的基本需要和管理愿望通常包括( )。
下列选项中哪些情形将导致内部组织成本的上升?( )