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报考地区
学习方向
重庆
A
确定型
B
风险型
C
不确定型
D
系统型
正确答案 ：B
解析
考查决策方法。“决策树”法适用于风险型决策。
相关试题
管理者是在管理中指挥和领导他人活动的人们，他们构成了管理活动的客体。
盈亏平衡点法的核心是确定（ ）。
某公司为了一项紧急任务，从各部门抽调有关人员成立了临时科研小组，任务完成后小组自动解散，这种组织结构就是（ ）。
根据超“Y”理论，下列观点正确的是（ ）。
（ ）能克服群体决策过程中的两大缺点：浪费时间、少数地位较高的成员支配群体。
短期计划在执行的过程中灵活选择的范围较小，（ ）是其最基本也是最重要的要求。
力图以最小的付出获得最大报酬的人是（ ）。
管理主体可以以个人形式存在，也可以以集体形式存在。（ ）
全局性、长远性、宏观性的决策是（ ）。
决策者既希望行动轰轰烈烈，又顾虑成本开支巨额投入，这是一种（ ）心理压力表现。
在组织的权力结构中，占支配地位的是（ ）。
最主要、最典型的公共组织是（ ）。
