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A
知识和经验为创新思维提供契机
B
知识和经验为管理者确定创新思维的聚焦方向
C
知识和经验决定着管理者创新思维的质量
D
知识和经验决定着管理者创新思维的数量
正确答案 :A B C
解析
考查创新思维的意义。包括:①知识和经验为创新思维提供契机;②知识和经验为管理者确定创新思维的聚焦方向;③知识和经验决定着管理者创新思维的质量。
相关试题
创新是维持基础上的发展,维持是创新的基础和延续。
不设定程序,不规定框框,任想象自由发挥,体现了创新的( )。
一切管理知识经验是创新思维的源泉。
激发创新思维的因素有目标、( )。
局部创新往往改变系统的目标和使命,涉及系统的目标和运行方式,影响系统的社会贡献的性质。
制度创新的实质是( )的调整。
管理创新目标具有层次性,即高层管理创新目标、中层管理创新目标和低层管理创新目标。
创新是管理的重要职能,是企业家精神的( )。
企业环境创新中的互动融合型模式强调企业与环境的对抗与竞争关系。
创新存在高度的不确定性,它的风险主要有市场风险和( )。
创新的高风险和高收益之间的关系是( )。
创新思维的特征主要有( )。