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A
以预防为主
B
以预警为主
C
以预告为主
D
以事态控制为主
正确答案 :A
解析
考查危机管理。根据危机管理的目的和特点,危机管理应遵循以预防为主的原则,这是最主动、最积极的危机管理态度。
相关试题
不属于激发管理者创新思维的因素是( )。
麦克莱兰的激励需要理论认为,对主管人员来说最重要的是( )需要。
小陈同时拿到三家公司的面试邀请。被A公司录取的可能性不大,概率约为40%;被B公司录取的可能性相对较大,但是还是需要综合考虑该公司的面试人数,被录取的概率为60%;被C公司录取的可能性最大,被录取的概率约为80%。经过考虑之后,小陈决定去C公司参加面试。小陈的决策属于( )。
从激励内容的角度,可以将激励划分为( )。
1954年美国管理学家彼得·德鲁克首次提出“目标管理”的著作是( )。
管理具有与生产关系、与社会制度相联系的一面,这里是指( )。
最主要、最典型的公共组织是( )。
企业管理者的精力和时间是有限的,因此企业在进行组织设计时应当考虑管理幅度的影响,下列因素中,不属于影响管理幅度的因素的是( )。
根据超“Y”理论,下列观点正确的是( )。
当企业采取较为保守的战略时,其在组织方面不具备的特征是( )。
14.按照管理方格理论,一个既不关心工作、也不关心下属生活和情绪的领导属于( )。
将( )贯穿决策过程是科学决策的本质特征。