54.如果把效率看成是企业经营指标之间的比率，那它与下列哪一项没有关系（ ）。

作为古典管理理论在德国的代表人物，马克斯•韦伯提出了“理想的行政集权制理论”，人们称为“组织管理之父”。下列哪项是其主要著作？

由于内部招聘要优于外部招聘，因此，组织应该在内部寻找不到合适的人选时才考虑外部招聘。（ ）

根据费德勒权变理论，在环境较好或者环境较差的情况下，采用高LPC领导方式比较有效。

从系统的观点看，管理决策是由决策主体、决策客体、决策理论与方法、管理信息等要素构成的一个有机整体，其中决策客体是指（ ）。

在组织激励机制设计中，对成员产生激励的最主要的驱动力量通常源于（ ）驱动。

在组织中，直线与参谋两类不同职权在确保企业有效运行上存在着下列哪种关系?（ ）

情境领导理论的本质在于领导者的行为要与下属的能力和责任心相适应。

“人人有本难念的经”，是指心理压力产生的原因复杂，使得每一个人的压力都有所不同。

内部招聘的不足包括（ ）。

非管理型事务的增加会使管理幅度减小。（ ）

运用理性原则维系的组织机构是（ ），而主要以感情和融洽的关系为标准的机构是（ ）。