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解析
解决措施有:一、加大人才招揽力度。与高校合作对接,寻找有意愿、有技术前往乡村的有志之士,为乡村增加人才,同时聘请专家到基层开展培训工作,培养干部技术和管理能力,增加复合型人才。二、多方面吸引人才。要从情感、政策、待遇上留住人才,在情感上领导要加强和青年的交流工作,了解他们的需要,为青年干部提供广阔舞台;在政策上,建立以公平公正公正的制度,对工作优秀,有一定工作年限的青年干部适当给予一定的政策倾斜留住人才;在待遇上,适当提升偏远地区,工作条件较差岗位的待遇水平,对工作优秀者给予一定激励,让青年干部在薪资上有盼头。三、建立合理晋升机制。充分考虑人才晋升现实情况,从年龄、地区、工作情况的角度出发,适当降低资格条件,让人才可用。四、探索建立行使公权力的事业单位职务职级并行制度,打破晋升“天花板”,让所有公职人员能够享受到职级平等待遇,心里无落差。
相关试题
34.我们直觉地知道,撕掉的日历纸、生日时吹灭的蜡烛记录着自己的年龄,时间的流逝自然地赋子了我们一个“时序年龄”,这也是我们身份证和所有证件上显示的社会所认可的年龄。而生物学家看重的则是人的“生物年龄”。通过测量一些与年龄相关的生物指标,比如一个人的血压、体重,皮肤的紧致度,就可以确定他的“生物年龄”。它比时序年龄更客观。如果一个人保持健康的生活方式,生活环境良好,或者幸运地获得了更好的遗传物质,那么他的生物年龄往往会小一些,也就是比实际年龄更“年轻”。从这段文字中我们不可以获知的信息是( )。
24关于宪法规范具有的特点,下列说法不正确的是( )。
32不管国内马拉松发展到什么阶段,唯有将提升赛事品质放到重要位置,马拉松才能可持续发展;反之,把主要精力放到包装赛事、谋求不当利益尚,则会头重脚轻、( ),最终得到的定是( )的苦果。依次填入画线部分最恰当的一项是( )
62随着社会生产的发展,劳动生产率总是不断提高的。劳动生产率的变化取决于哪些因素?()
38①刀刻出的图案,应该受到过更早的石刻或青铜器的雕刻影响②从石刻到剪纸,从刀到剪,只是工具和材料的变化而已③别看只是这样看似简单的几叠,却像变魔术一样,让剪纸变成了独特的艺术④窗花最初是用刀刻,然后转化为剪裁⑤艺术总是相通的,相互影响和借鉴是存在的⑥剪和刻的区别, 还在于剪是把纸先折成几叠,是在石头上无法做到的将上述句子组成语意连贯的语段,排序最恰当的一项是( )
61“两个毫不动摇”指的是()
50.与“程门立雪:曾子避席”这组词逻辑关系最为相近的一项是( )。
28现代企业制度定义为以市场经济为基础,以企业法人制度为主体,以有限责任制度为核心,以( )为的新型企业制度。
60根据上述资料,下列说法错误的有()个。①2019年1-6月,第二产业用电量的同比增幅高于全国全社会用电量的同比增幅②2018年6月,工业用电量超过全国全社会用电量的80%③2019年1-6月,三大产业中,第三产业用电最多
43将根绳子剪成10段用了18秒,若要剪成35段则需要用()秒。(绳子不可弯折)
42甲、乙、丙三种不同浓度别的盐溶液,其中甲、乙质量比2: 3混合得到浓度为24%的盐溶液,甲、乙以质量比3: 5混合得到浓度为23.75%的盐溶液。现将甲、乙、丙以质量比为1: 2: 3混合后得到浓度为15%的盐溶液。则丙的盐溶液浓度约为( )。
46.老鹰一次生下四五只老鹰,老鹰每次所捕猎回来的食物一次只能喂食一只小鹰,于是瘦弱的小鹰吃不到食物最终都饿死,抢得最多的小鹰则存活下来,人们将这种“适者生存”的现象称之为老鹰效应,根据上述定义,下列选项中体现了老鹰效应的是( )。