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A
A.惊恐阶段
B
B.抗拒阶段
C
C.倦怠阶段
D
D.力竭阶段
正确答案 :D
相关试题
在直线-参谋系统中,参谋团体的职能就是研究外部环境的变动;在科层系统中,参谋团体的职能则是使组织内部的主要活动程序化。
管理幅度是指一个领导者可以有效地领导和指挥直接下属人员的数量。
从企业的发展战略考虑,下列适合集权的猜况是( )。
决策中人们对极为熟悉,形象生动,特点鲜明的信息产生积极反应的心理现象称之为“黄灯效应”。
与市场决策相比,公共决策的过程更加复杂,存在各种障碍和制约因素,使得政府难以制定并执行合理的公共政策。
下列关于战略计划与长期计划的说法,正确的有( )。
麦格雷戈是人性假设理论的代表人物,他的X-Y理论是专门研究企业中人的特性问题的理论。X理论是对“经济人”假设的概括,而Y理论是对“社会人”假设的概括。
12.通过对工作情况进行客观分析,并以准确的技术参数和实测数据为基础制定的控制标准称为( )。
24.管理学中的“木桶理论”指的是在管理工作中要注意( )。
内部招募存在明显的不足,主要体现在( )。
某公司因近期业务扩展迅猛,急需一位熟练的业务主管,现有甲乙两位人选,甲在某国企担任了3年的基层主管,乙在该公司工作4年的业务员。下列说法中最为恰当的是()。
斯金纳等人提出的强化理论,也被称为操作条件反射理论、行为修正理论,该理论认为人的某种行为只取决于一个影响因素,即该行为的后果,而并不涉及人的复杂心理过程。