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判断题 管理者可利用非正式组织促进组织目标的实现。

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正确答案 :

解析

考查非正式组织。非正式组织有成员自主意识强、组织沟通良好、员工在非正式组织中容易得到满意感等优点,同时也有可能传播流言蜚语、鼓励消极态度和形成角色冲突等缺点。因此,非正式组织具有两面性,既有积极的因素,也可能会带来消极的影响,关键在于强化对非正式组织的正确引导和管理。如果管理和引导得当,管理者可利用非正式组织促进组织目标的实现。