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正确答案 :对
解析
本题考查管理理论。 卡斯特和罗森茨韦克的系统观念和权变观念。系统观念为现代组织理论和管理实践提供了完整的基础。把组织系统分为5个子系统:目标与价值、技术、结构、社会心理、管理子系统。 故本题说法正确。
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在从原材料加工到产成品到达最终用户手中的过程中,所有增加价值的步骤组成的全部有组织的一系列活动是()。
效度是指甄选手段测量同一事物的持续一致性的能力。
绩效指的是员工在工作过程中所表现出来并且能够评价的工作行为以及工作结果。 基本特点包括()。
赫西和布兰查德发展的领导生命周期理论认为,有效地领导风格应当适应其下属的成熟程度不同。根据领导生命周期理论,告知属于的象限是()。
有一个清楚的( )体系是一个组织开始走向成熟的标志。
韦伯认为运行效率最差的组织形态是( )。
近年来,许多组织都努力使自身的组织结构扁平化,因为扁平化结构具有许多优点,请问下列哪一条不是扁平结构的优点?()
组织变革是对组织的目标、结构及组成要素等适时而有效地进行的根本性重构或再设计,组织变革的基本目标是()。
假定公司对三名员工进行绩效评价,设计出下表,则该公司运用的评价方法是( )。
以下对组织结构的发展趋势的说法正确的有( )。
下列不属于预先控制活动的是( )。
管理者在设计恰当的组织结构时,当需要考虑把任务分解成相互独立的工作单元,应细化到什么程度时,所涉及到的关键要素是( )