第二部分多项选择题（共20题，每小题1分，共20分）把请根据题目要求，在四个选项中选出至少两个最恰当的答案61．下列关于绩效考核和绩效管理的说法，正确的是（ ）。

21．从理论上讲，工资上涨过快容易导致（ ）通货膨胀。

47．根据公文内容的性质与作用，公报、公告、通告属于（ ）。

102．按照《劳动争议调解仲裁法》的规定，劳动争议申请仲裁的时效期为：（ ）。

95．温室气体增加的主要原因是，人类燃烧燃料如石油和天然气等产生二氧化碳和森林植被遭到破坏降低了植物吸收二氧化碳的能力（ ）

94．由于金融机构交易系统不完善、管理失误或其他一些人为错误导致的金融风险属于市场风险（ ）

生产关系和生产力的关系表现为（ ）

39．根据国家统一要求，民族团结教育课程作重要专项教育列入地方课程，将民族团结教育纳入中高考考试范围，体现了国家主要行使（ ）职能。

69．气候变化及其对我国的影响，从中外专家的一些研究结果来看（ ）

（四）A企业为了实现岗位管理，决定首先进行工作分析，并决定以人事部门和企业内各部门为主体实施工作分析。在阅读了一些相关书籍后，人事部门召开了一次各部门经理会，要求企业内部各部门按规定的格式自己编写职位说明书。各部门经理在会后纷纷将编写职位说明书的任务指派给各个员工。两周后人事部门将各部门编写的职位说明书收回，发现有的部门对所有职位都进行了描述，填写得过于详细，没有抓住重点；有的部门填写得过于简单，且形式不统一。人事部门将回收的职位说明书一并统一了格式，进行简单修改之后存档，虽然有一定的指导作用，但是没有达到预期的效果。根据以上资料，回答下列问题116．在这个案例中，人事部门并没有进行必要的（ ）工作，就直接要求各部门经理自行编写职位说明书，这是造成工作分析没有达到预期的效果的原因。

85．人事行政是提高行政管理质量和效率的关键因素（ ）

62．要把兵团真正建设成为（ ）。