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相关试题
3.未来管理组织发展的趋势是( )
任何一个组织的目标就是想方设法创造更多利润。
下列关于平衡积分卡控制的说法正确的是( )。
领导者关注的是“做什么”和“为什么做”,而管理者关注的是“怎么做”和“何时做”。
三、判断1.正式沟通一般指在组织系统内依据组织明文规定的原则进行的沟通,全通道式沟通不属于正式沟通的形态。
目标管理非常重视上下级之间的协商、共同讨论和意见交流。( )
下列哪一项不适合管理者采用非理性决策?( )
12.被称为“数字化”的计划是( )。
19.麦格雷戈在德鲁克目标管理概念的基础上,提出了新的业绩评价方法,提出下属人员承担为企业设置短期目标的责任,并同其上司一起检查这些目标的责任。( )
38.由被评价者的上级、同事、下属和客户等,分别匿名对评价者进行评价,我们称之为( )。
18.下列不属于销售代表卓越绩效标准的有( )。
17.有家奶牛公司最近推出了送奶上门的新服务项目。平均说来,每个服务人员每天要负责临近10个街区住户的送奶任务,交通工具目前仅有三轮车。为减轻送奶员不必要的负担,公司有关人员想预约为每位送奶员安排好最短的驱车路线。计划中发现,每个送奶员实际上平均有128条可行的路线可供选择。在这种情况下,送奶路线安排问题属于( )。