作为一种低成本的管理工具，文化发挥的作用是无意识的。（  ）

弗雷德·费德勒是第一个把人个测量与情境分类联系起来研究领导有效性的学者，他认为影响领导有效性的情境变量不包括（  ）。

企业刚成立不久或处于快速发展的时期，应根据发展需要招募人员，充分体现因事设人的原则。（  ）

A的工作是对各种接收信息的邮件和联系进行处理，根据明茨伯格的经理角色理论，他在信息传递方面所扮演的角色是（  ）。

管理运用科学的程序和方法，通过最佳的工作组合和最优的机构设置，利用尽可能少的资源投入实现组织协作的最大效用。这体现了管理具有的哪项特征?（  ）

组织内部职位调动的原因包括（  ）。

在所有企业中，市场都是比知识和技术更好的统一核心。（  ）

为了称补直线制组织专业化程度低、对管理人员要求高等不足，军队开始设置参谋职位，职能制组织就此产生。职能制组织形式又称（  ）结构。

人造、开放和动态的社会经济组织系统虽然存在多种形式，但也有共同特征，不包括（ ）。

马斯洛的需求层次理论提出，当高层次需要出现后，低层次需要便会消失。（  ）

下列关于野中郁次郎提出的“巴”知识创新模式，关系对应错误的是（  ）。

在现代管理理论的形成时期赫茨伯格提出了“双因素理论”下列属于激励因素的是（  ）。