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A
正强化
B
负强化
C
惩罚
D
忽视
正确答案 :D
解析
本题考查强化理论。
忽视,也就是自然消退,就是对原先可接受的某种行为强化的撤销,由于在一段时间内不再予以强化,行为就会必然下降并逐渐消退,因此在管理上就是对已出现的行为进行“冷处理”,达到“无为而治”的效果。故本题答案为D。
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( )认为,“管理就是用数学模式与程序来表示计划、组织、控制、决策等合乎逻辑的程序,求出最优的解答,以达到企业的目标”。
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要有效的实施分权不用在意如何控制的问题。
下列属于传统战略理论阶段的学派有( )。
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( )是绩效管理过程的起点。
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