理性经济人假设是早期管理思想提出的人性假设，与麦格雷戈的X理论很类似。（ ）

“那些能够生存的物种，并不一定是最聪明的物种，也不一定是最健壮的物种，而是最具有适应力的物种”。据此，我们认为组织管理变革的根本核心是适应。

外源性动机强的员工看重的是（ ）。

传递重要的、需要长期保存的信息宜用正式沟通。（ ）

《工业文明中人的问题》一书提出的新观点包括（ ）。

一、单项选择（下列各题中只有一个正确的答案，请将它的代号选出填涂在答题卡上。每小题1分，共40分）在常用的纠正偏差的手段，为控制企业成本，出差时一般情况下不乘坐飞机，不住星级酒店，这属于下列哪一种纠偏手段（ ）。

通过使用相关的统计工具来分析能影响企业业务流程的因素，进而改进流程，控制错误率和废品率，从而提升组织的绩效水平，这种绩效改进方法是（ ）。

“不落后别人，如有可能要高别人一筹”是哪种需要？（ ）

3.初创企业，最好采用技术跟随和技术模仿战略，因为这样可以降低成本、风险，并取得不错的效益。（ ）

8.“灵活性和适应性较强，有利于加强各职能部门间的协作与配合，并且有利于开发新技术、新产品和激发成员创造性”的组织结构形式是（ ）。

集中化战略是中小型企业的首选发展战略。（ ）

根据期望理论，在下列做法中，（ ）是增加效价方面的努力。