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A
独裁活力型文化
B
强人文化
C
“拼命干、尽情玩”文化
D
过程文化
正确答案 :C
解析
本题考查组织文化类型。 “拼命干,尽情玩”文化。这种文化类型存在于行业风险很小,但绩效反应极快的行业,如房地产经纪公司、计算机公司、汽车批发商、大众消费公司等。故本题答案为C。 A项:独裁活力型文化来自河野义弘的组织文化分类。指政策卓越,尊重人性的文化。这种形态多出现于初创期的组织,领导者具有革新取向,全体员工有活力,并且信赖领导者。 B项:强人文化。即强者文化,存在于高风险、快反馈的行业,如证券业、广告、影视、公关、体育运动等行业。 D项:过程文化存在于风险小、反馈慢,特别要求注重过程的行业中,如学校、制药公司、银行、保险公司、金融服务组织、防疫部门、公共事业公司等。
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从企业文化的角度看,哪项不是其内容( )。
决定着组织凝聚力与发展方向的核心要素是( )。
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流程主导性变革指组织对其长期发展战略或使命所做的变革。