行政领导的职责包括（ ）。

根据行政领导活动侧重点的不同，行政领导方式可以分为（ ）。

行政组织的要素中，构成组织存在的灵魂和前进的方向是（ ）。

构建一个良好的行政领导群体，需要考虑的领导群体结构要素主要是（ ）。

行政要素的行为内容，即包括决策、指挥、控制、协调、监督、检查等行政活动。

单位内部“官多兵少”的局面，反映的问题是（ ）。

将权力分配关系制度化，并按此制度所规定的关系运行，这是（ ）。

强制权指行政组织中从属者与领导者之间，由于部属对领导者的认同或敬慕而服从行政领导。

本题考查行政领导。人事并重式领导是既关心人，也注重工作，做到关心人与关心事两方面的辩证统一的领导方式。多数成功的领导者共同采用的是人事并重的领导方式。故本题答案为D。

（ ）组织结构是一种由事业部、职能机构、地区管理部门等多种因素组成的组织结构模式。

以下不属于行政组织变革的阻力的是（ ）。

广泛应用于例行和重复性的简单工作过程中，并能发挥其迅捷、高效、责任明确等优点的行政领导方式是（ ）。