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A
耗费大量的时间和成本
B
目标和绩效难以量化
C
员工在制定目标时会倾向于制定长期目标
D
具有缺乏灵活性的风险
正确答案 :C
解析
本题考查目标管理。 目标商定需要上下沟通、统一思想,要消耗大量的时间和成本。再次目标及绩效标准难以确定。目标管理使得员工在制定目标时,倾向于选择短期目标,即可以在考核周期内加以衡量的目标,从而导致企业内部人员为了达到短期目标而牺牲长期利益。缺乏灵活性。目标修正不灵活。故本题答案为C。
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