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A
采用不同的组织形式来提高管理效率
B
采用富有弹性的、灵活多变的领导方式
C
关注个体之间的差异性
D
从重视人的因素转移到重视工作环境
正确答案 :A B C
解析
本题考查“复杂人”假设。基于“复杂人”假设的管理内容包括:(1)采用不同的组织形式来提高管理效率。(2)采用富有弹性的、灵活多变的领导方式。(3)关注个体之间的差异性。
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