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对
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错
正确答案 :对
解析
【事考帮答案】√。考查法律-劳动法/劳动合同法。《劳动合同法》第四十四条第二项 有下列情形之一的,劳动合同终止:(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的。故本题对。
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6. 齐某不服市政府对其作出的决定,向省政府申请行政复议,市政府在法定期限内提交了答辩,但没有提交有关证据、依据。开庭时市政府提交了作出行政行为的法律和事实依据,并说明由于市政府办公场所调整,所以延迟提交证据。下列哪一选项是正确的?( )
6. 在涉及商业秘密行政诉讼中,当事人申请不公开审理的,人民法院应当不公开审理。( )
用人单位自用工之日起满( )不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
6. 以下情形中,劳动者可以解除劳动合同的有( )。
54.劳动合同处理具备必备条款外,用人单位与劳动者可用约定( )等其他事项。
二、多选题1. (单选)甲市乙区公安分局所辖派出所以李某制造噪声干扰他人正常生活为由,处以500元罚款。李某不服申请复议。下列哪一机关可以成为本案的复议机关?( )
对部属高校作出的不予颁发学位证书决定不服的,教育部是行政复议机关。( )
6. 下列符合我国劳动合同法规定的是( )。
54. 劳动者在本单位连续工作满( )年,且距离法定退休年龄不足五年的,用人单位不得解除劳动合同。
18.用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地( )申请支付令。
《根据工伤保险条例》等相关规定,下列不能认定为工伤的情形是( )。
8. 县卫健局认定张某违法生育第三胎,决定对张某征收社会抚养费40000元。张某向县政府申请复议,要求撤销该决定。县政府维持该决定。张某不服,向法院起诉。下列哪些选项是正确的( )。