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是
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否
正确答案 :否
解析
本题考查学习型组织。
彼得·圣吉教授认为,不同的人对同一事物的看法不同,原因是他们的心智模式不同。
故本题说法错误。
相关试题
洞察事物,抽象形成概念的能力对下列哪类管理人员最为重要()。
非正式沟通容易传播小道消息,因此组织要极力避免。
某企业多年来任务完成得都很好,职工经济收入也很高,但领导和职工的关系很差。该领导可能是管理方格中所说的( )。
当任务不明确时,参与型领导效果最佳。
()理论将领导方式分为指令型、支持型、参与型和成就导向型。
确定管理人员的需要量,可以依据组织的管理层次和管理幅度。一般来说,管理层次越多,管理幅度越小,管理人员的需要量也越大。
甲公司生产某种产品的固定成本是30万元,该产品的单位变动成本为4元,市场售价为10元,若要达到6万元销售毛利的目标,该产品产销量应为多少?()
在特定工作领域内运用技术、工具、方法等的能力称为()。
没有过多标准化、规范化等管制对职务规定灵活性和可调整性较强的组织结构形式是()。
下列选项()不是组织文化的特征。
“现代管理理论丛林”中,管理过程学派的基本观点不包括( )。
参谋职权是()。