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A
组织原则
B
沟通交往原则
C
信息原则
D
反馈原则
正确答案 :A B C
相关试题
行为科学是由人际关系学说发展起来的,它和工业心理学有密切的关系,后来又融入了人力资源学派。( )
防疫部门、公共事业公司等容易形成下列哪种组织文化?( )
沙因将组织文化分为多个层次,即睡莲模型,下列处于表层形式的是( )。
公司的政策和管理、监督、工资、同事关系、工作条件等属于激励因素。( )
“教民耕战”是春秋战国时期商鞅提出的基本国策。( )
知识管理的两个直接目的是( )。
以下理论属于过程型激励理论的有( )。
系统最基本的特征是( )。
组织使命反映了一个组织之所以存在的理由或价值、宗旨,它回答的是“我如何做”这一根本性的问题,同时也反映了员工在组织中工作的动机,能够指导和激励员工。( )
判断题(每题1分,共30题)1.六西格玛(Six Sigma)管理是由全面质量管理方法演变而来的一种质量控制方法。( )
( )首先认识到责任不能推诿给下属这一原则。
“组织的目标、工作的性质、职工的素质等对组织结构和管理方式有很大的影响。”这一观点是Y理论的观点。